Un projet imaginé à ses heures perdues, devenu un service pour tous.
StayWeb n'a pas été conçu par des éditeurs de tests. Il est né du besoin d'un praticien Linux : se former sur des technos pointues, en s'exerçant sur de vrais serveurs plutôt que sur des cours théoriques.
Un projet perso qui a fait ses preuves — puis ouvert à tous.
Nicolas Depredurand travaille sur des serveurs Linux depuis 27 ans, en production. Pas comme éditeur d'outils : comme praticien qui les fait tourner tous les jours.
StayWeb, il l'a d'abord imaginé pour lui-même, à ses heures perdues : un moyen de continuer à se former sur des technologies précises et pointues, en s'exerçant sur de vrais serveurs plutôt que sur des cours théoriques.
Le projet s'est vite révélé bien plus large que son besoin initial. Il a donc décidé d'en faire un service ouvert à toutes les entreprises qui doivent recruter et former des administrateurs système Linux — avec la même exigence de terrain qu'il s'impose à lui-même.
« Je l'ai construit pour continuer à me former sur des technos pointues. Autant en faire profiter tous ceux qui recrutent et forment des sysadmins Linux. »
Trois étapes, un même fil : le terrain.
Sur le terrain Linux
Nicolas administre des serveurs Linux en production depuis 27 ans. Ce sont ces incidents réels qui alimentent aujourd'hui les scénarios de StayWeb.
Naissance de StayWeb
Le projet démarre à ses heures perdues, comme outil personnel pour se former en continu sur des technos précises et pointues.
Ouverture du service
StayWeb devient un service ouvert à toutes les entreprises qui doivent recruter et former des administrateurs système Linux.
Conçu par un exploitant, pas par un théoricien.
L'exigence du réel
Nos scénarios viennent de vrais incidents d'exploitation, pas d'un manuel. Ce qu'on teste, c'est ce qui casse en production.
Hébergé & opéré en France
La plateforme tourne sur une infrastructure française. Données maîtrisées, conformité RGPD native, aucune sortie hors UE.
Un diagnostic indépendant
Notre rôle est de vous dire la vérité sur un candidat — y compris quand elle ne vous arrange pas. La formation reste une option, jamais une vente forcée.
27 ans de crédibilité
Nous ne découvrons pas Linux : nous en vivons depuis 1999. C'est cette expérience qui calibre chaque évaluation.